中市勞工局打造友善職場|聲暉劉季右積極善助失智婦

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失智症患者小惠在中市聲暉就服員劉季右協助下,在Gogoro台中福星門市擔任清潔員二年多,成了「職場好幫手」。 (圖/記者林㤈輝翻攝)
失智症患者小惠在中市聲暉就服員劉季右協助下,在Gogoro台中福星門市擔任清潔員二年多,成了「職場好幫手」。 (圖/記者林㤈輝翻攝)

【警政時報 江雁武/台中報導】

中市38歲女性朋友「小惠」(化名)10年前因車禍頭部重創,半個月後竟然奇蹟甦醒,她視為重生很珍惜,迫切想要重返職場,然卻罹年輕型失智症,求職道路屢遭挫折,所幸她在丈夫鼓勵、台中市勞工局協助打造友善職場下重返職場,在Gogoro台中福星門市擔任清潔員二年多,成了「職場好幫手」。

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台中市政府勞工局長張大春表示,失智症可能會逐漸地出現記憶力、語言能力或判斷力等功能退化、個性改變等,影響職場效能,勞工局對此提供個別化支持與協助,為失智症者打造友善職場,助其穩定就業。

年輕型失智症患者小惠在社團法人台中市聲暉協進會就服員劉季右協助打造友善職場下,在Gogoro台中福星門市擔任清潔員二年多,成了「職場好幫手」。 (圖/記者林㤈輝翻攝)
年輕型失智症患者小惠在社團法人台中市聲暉協進會就服員劉季右協助打造友善職場下,在Gogoro台中福星門市擔任清潔員二年多,成了「職場好幫手」。 (圖/記者林㤈輝翻攝)

小惠表示,10年前上班途中遇嚴重車禍,頭部、全身多處重創,昏迷指數4,半個月後甦醒,卻無法言語、四肢不能動彈,經過2年復健,生活可自理,她不畏表達能力不順暢,手指因車禍部分切除,精細動作處理有困難,迫切想要重返職場當個有用的人,卻在求職路上四處碰壁。

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小惠說,後來她好不容易在健身中心找到清潔員工作,做了3年多,開始出現忘了分配的工作、反應慢半拍等,不想影響別人而離職。後被診斷是「年輕型失智症」很沮喪,經丈夫鼓勵她勇敢走出去,2年前,她透過勞工局支持性就業服務協助重返職場,在Gogoro福星門市當清潔員。

社團法人台中市聲暉協進會就服員劉季右表示,小惠短期記憶不佳,工作時會突然忘記交辦事項;或提手桶要到辦公區拖地,瞬間腦袋一片空白。因此為小惠規劃工作流程,盡可能安排固定時間、地點的SOP,再透過小額職務再設計,添購玻璃清潔兩用刮刀,讓她工作更順手。

失智症患者小惠在中市聲暉督導邱英哲(左)及就服員劉季右(右)協助下,在Gogoro台中福星門市擔任清潔員二年多,成了「職場好幫手」。 (圖/記者林㤈輝翻攝)
失智症患者小惠在中市聲暉就服員劉季右(右)協助下,在Gogoro台中福星門市擔任清潔員二年多,成了「職場好幫手」。 (圖/記者林㤈輝翻攝)

社團法人台中市聲暉協進會就服員劉季右指出,Gogoro門市人員給小惠最大支持,她2年下來穩定就業,重拾信心,甚至有能力機動調整工作流程,達到最佳效率,更與同事相處融洽。人資部陳佳岑就以「不能沒有她」,肯定小惠已成為職場好幫手。

 

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